“各级治理人员要心存敬畏，，，以敢于担任的心灵搞好安全出产工作，，，坚定杜绝违章作业……”这是韩家湾煤炭公司三月份安全环保办公会上强调安全治理的一幕，，，也是基层各区队抓安全工作的一个缩影。
今年以来，，，韩家湾煤炭公司对峙“严、、细、、实”总要求，，，以职工安全教育、、责任落实、、隐患排查为着力点，，，出实招、、下真功，，，全力以赴打好安全仗，，，确保安全出产持续不变向好。
拧紧安全思想“总开关”
若何让职工从思想上器重安全、、行动上保障安全？一向以来，，，该公司将安全宣传、、警示教育、、业务培训等活动纳入安全治理必修课，，，全力拧紧安全思想“总开关”。
为进一步提升职工安全防备意识，，，该公司各区队对峙每周至少发展一次变乱案例警示教育，，，让每名职工结合自身岗位谈感触、、列措施，，，深刻罗致变乱教训，，，进一步筑牢全员安全出产“红线”意识和“底线”思想。
此外，，，结合岁首安全工作会要求，，，该公司重新编印《安全知识手册》，，，组织职工系统学习熟知“八项硬措施”、、公司安全指标、、安全理念及重大变乱隐患判定尺度等内容，，，进一步提升业务保安能力，，，全力筑牢全员安全思想“防火墙”。
在此基础上，，，该公司创新工作步骤、、扭转安全宣教模式。通过发展安全知识答题、、变乱案例旁观和讲评、、女工协管员慰问付托、、安全理念各人谈等活动，，，有效助推职工从“要我安全”到“我要安全”的转变。
抓实安全责任“牛鼻子”
要想买通安全工作的“最后一公里”，，，就要不休抓实过程治理，，，将安全责任真正落到实处。
岁首以来，，，该公司重新订正美满了《安全出产责任制治理查核制度》，，，制订下发了《安全红线治理划定》，，，明确各级治理人员安全职责，，，强化对违反安全出产红线的问责追责和处罚，，，为安全治理注入了“强心剂”。
严格落实公司辅导、、区队长24小时带班仆从制度，，，各级安全出产治理人员每班将安全治理的触角深刻到每条巷道、、每个岗点，，，形成了全员齐抓共管的优良局面。
为实现全员、、全方位、、全过程安全风险预控治理，，，该公司加大查究问责力度，，，严格绩效查核。明确各级干手下井、、下现场抓“三违”指标要求，，，加大对各类“三违”经济处罚力度，，，在原有查核基础上翻倍处罚。
同时，，，积极阐扬“四员两长”对岗位人员现场检修、、钻孔施工、、停送电等高风险作业的监督盯防作用。强化作业现场动态管控，，，规范“四员两长”班前、、班中、、班后对作业现场的监督查抄，，，将现场单兵作战的“点线”织成了协同作战的“网格”，，，守住了安全“前沿阵地”。
筑牢隐患排查“防护堤”
岁首以来，，，公司结合井下出产现实情况，，，对峙预防为主，，，持续加大查抄力度，，，当真奉行安全风险分级管控，，，进一步强化隐患排查治理工作。
对峙将专项查抄、、“零点行动”突击查抄、、动态查抄相结合，，，执行公司、、部室、、区队、、班组“四级排查”法，，，对出产作业区域内查出的“人、、机、、物、、环、、管”方面存在的问题，，，实时组织整改落实，，，确保隐患排查治理不留死角。
在重点工作的安全治理上，，，该公司也是下足了功夫。强化对214204综采工作面采煤期间的顶板治理，，，执行防备和治理大面积悬顶安全措施；；严格落实地面零散工程的措施审批、、现场治理等工作……
在此基础上，，，针对春季大风尚候的影响，，，定期组织发展专项查抄，，，对各楼宇房顶、、运煤筒仓等重点场所发展拉网式查抄，，，切实做到隐患排查出实招，，，专项治理对症下药。
据统计，，，一季度以来，，，该公司累计组织各类安全大查抄6次，，，切实把隐患扑灭在萌芽状态，，，确保矿井安全出产行稳致远。（张瑜）
